В Украине «отсутствуют гарантии прав трудящихся в связи с крахом верховенства закона». Об этом говорится в отчете Международной конфедерации профсоюзов (МКП), обнародованном на Всемирном конгрессе МКП, который состоялся в Берлине. Исследование проводилось в 139 странах мира с мая 2013 г. по март 2014 г.

Лучший результат продемонстрировала Дания. Эксперты высоко оценили соблюдение прав трудящихся в Уругвае, Франции, Финляндии, ЮАР, Бельгии, Эстонии и ряде других стран. Несколько хуже обстоят дела в Тунисе, Молдове, России, Испании, Новой Зеландии, Швейцарии, Японии. Всего в эту категорию попали 27 стран. Примечательно, что общий уровень развития государства не является показателем соблюдения прав и свобод наемных работников. Например, США получили крайне низкую оценку Международной конфедерации профсоюзов: в стране зафиксированы системные нарушения прав трудящихся. В ту же категорию попали Кения, Конго, Аргентина, Ботсвана, Сальвадор, Гондурас, Индонезия, Иран, Ирак и др. (всего 30 стран).

Один из наихудших результатов продемонстрировала Украина. Странами, в которых абсолютно отсутствуют гарантии прав трудящихся в связи с крахом правовой системы и/или в связи с тем, что там ведутся боевые действия, также признаны Сирия, Судан, Южный Судан, Сомали, Палестина, Ливия и Центральноафриканская Республика.

Прискорбно, что высококвалифицированные украинские специалисты не только работают за гроши, но и не имеют никаких гарантий. Работодатели не заинтересованы в повышении зарплат, создании должных условий труда. Задолженность по заработной плате в Украине уже превышает 1 млрд грн., и эта цифра постоянно растет. И это при том, что, несмотря на галопирующую инфляцию, правительство отменило выплату надбавок и премий бюджетникам, заморозило прожиточный минимум и минимальную зарплату.

Наемные работники не могут защитить свои права, так как профсоюзы в Украине превратились в активных лоббистов интересов олигархов. Трудящиеся не защищены ни от увольнений, ни от задержек с выплатой заработной платы. Только за последние месяцы уволены 12 тыс. социальных работников. Размеры сокращений штатов частных компаний в связи с ухудшением экономической ситуации в стране пока даже трудно оценить – собственники предприятий называют это оптимизацией и фактически единолично распоряжаются судьбами своих наемных работников.

Украинские власти обязаны, наконец, задуматься о своих гражданах, обеспечить им социальную защиту, гарантировать соблюдение трудового законодательства. Никакая бюджетная экономия не может быть оправданием нищеты и бесправия собственного народа.